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Entreprise à taille humaine (75 personnes), éditeur de solutions de réservation sur Internet, Reservit équipe de nombreux clients à travers le monde. Notre développement international nous amène sur des projets de plus en plus importants nécessitant de nouveaux talents pour rejoindre les équipes.

Nos équipes sont dynamiques et proviennent d’horizons divers et variés. Reservit offre des perspectives très larges en termes d’enrichissement des connaissances et des compétences.

Nous vous attendons !

A très bientôt chez Reservit.

Nos offres d’emploi

Développeur Java/JEE H/F

Vos principales missions sont :

  • Participer aux développements concernant les évolutions et la maintenance de notre logiciel
  • Analyser les besoins clients et proposer des solutions performantes afin de les satisfaire
  • Rédiger des spécifications techniques dans un environnement collaboratif (Méthodes Agiles)
  • Participer à la dynamique de l’équipe : revues de code, entraide (Extreme Programming), tests croisés, réunions scrum, etc.

Profil & Compétences :

  • Minimum Bac + 3 en informatique (bac +5 souhaité), vous avez de préférence 2 à 3 ans d’expérience en développement Java en entreprise. Les profils débutant ne sont pas exclus.
  • Maîtrise souhaitée des technologies, frameworks et environnements suivants : JEE (EJB), Struts, MyBatis, JSP/Servlet, AngularJS 2, Javascript/JQuery, HTML/CSS, JBoss, MySQL, IntelliJ, Linux, WebServices, Git, Maven, Junit, Mockito.
  • la connaissance du PHP peut être un plus.
  • Vous faites preuve de rigueur et d’esprit d’analyse et êtes capable de vous adapter à un environnement existant pour le faire évoluer

Lieu de travail :

Marseille (La Penne sur Huveaune).

Salaire :

Fixe. 27-33K€ selon expérience

Avantages : Mutuelle / Tickets Restaurants / Intéressement / Prime vacances

Envoyez vos candidatures :

Par e-mail à : recrutement@reservit.com

Stagiaire – Développeur tests automatisés Java H/F

Au sein du service Recherche et Développement, vous serez rattaché au responsable de la maintenance applicative.
Vos principales missions sont :

  • Participation à la définition et à la stratégie générale d’automatisation des tests dans le respect des procédures mises en place.
  • Évalue le temps de réalisation des demandes en proposant des solutions pérennes
  • Code les tests unitaires, croisés, d’intégration, non régression, charge et performance.
  • Réalise et livre un produit de qualité (tests) en respectant les délais et les exigences de sécurité (norme PCI) et de performance.
  • Assure la maintenance et l’évolution du code sur le long terme.
  • S’assure de la bonne exécution des différents tests (unitaire, intégration, acceptance…) au travers des rapports Serenity et effectue au besoin les corrections nécessaires avant livraison.
  • Garantit, par des tests techniques, la fiabilité d’un système d’information en parallèle de ses évolutions.

Profil & Compétences :

  • Minimum Bac + 2 en informatique ; une à deux années d’expérience en développement Java ainsi que la connaissance de l’hôtellerie / E-commerce seraient un plus.
  • Maîtrise des technologies, frameworks et environnements suivants nécessaires : Java, Junit, Serenity
  • Souhaité (mais non bloquant) : JEE (EJB), Struts, MyBatis, JSP/Servlet, AngularJS 2, Javascript/JQuery, HTML/CSS, JBoss, MySQL, IntelliJ, Linux, WebServices, Git, Maven, Mockito.
  • Connaissance des méthodologies de tests
  • Compréhension des exigences et des problématiques de l’assurance qualité
  • Grande rigueur, réactivité et esprit d’analyse,
  • Capable de vous adapter à un environnement existant pour le faire évoluer.
  • La certification ISTQB est également un plus.

Lieu de travail :

Marseille (La Penne sur Huveaune).

Salaire :

A fixer selon la convention de stage. Avantages (Mutuelle / Tickets Restaurants) possibles

Un CDD peut être envisagé à la suite du stage.

Envoyez vos candidatures :

Par e-mail à : recrutement@reservit.com

Responsable de Pôle Clientèle Hôtels indépendants

Leader en France sur ce marché nous équipons de nombreuses chaines hôtelières, hôtels indépendants et distributeurs d’hôtels.
Pour asseoir cette position et poursuivre notre développement, nous recrutons un(e) Responsable de Pôle (Clientèle Hôtels indépendants).
Principales missions :

Rattaché(e) au Directeur du Service Clients vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Participer à la définition des objectifs des Chargés de Clientèle ;
  • Proposer, suivre et cadrer les projets sur le pôle ;
  • Attribuer les nouveaux clients en fonction des critères définis ;
  • Fidélisation de la Clientèle ;
  • Gestion directe des dossiers Clients sensibles ;
  • Déterminer, mettre en place et suivre les actions découlant des analyses Clients (quantitatives et qualitatives) ;
  • Participer à la définition des process et méthodes du pôle, être le garant de leur respect et les ajuster si nécessaire ;
  • Gérer, prioriser et suivre les demandes d’évolutions « produits » sur le pôle ;
  • Organiser et assurer la formation et le support des Chargés de Clientèle ;
  • Interface entre les différents Services de l’entreprise (Commerce, R&D, autres pôles du Service Clients) ;
  • Suivi des actions et résultats du pôle et en assurer le reporting hebdomadaire au Directeur du Service Clients ;
  • Les ventes additionnelles feront également parti de votre mission et suivi.

Profil & Compétences:

  • Formation Bac +5 en Management/Commerce/Tourisme.
  • Un minimum de 2 ans d’expérience en management, en gestion de projets et gestion clients est requis.
  • Connaissance du secteur de l’hôtellerie serait un vrai plus.
  • Maîtrise des outils informatiques (Bureautique, tableur, CRM, Internet).
  • Anglais courant impératif.
  • Grande rigueur, autonomie, réactivité.
  • Excellente capacité d’organisation.
  • Aisance relationnelle, esprit d’équipe prononcé.

Lieu de travail :

Marseille (La Penne sur Huveaune).

Salaire :

Fixe, selon profil  & expérience.

Avantages : Mutuelle / Tickets Restaurants / Participation / Prime « vacances ».

Envoyez vos candidatures :

Par e-mail à : recrutement@reservit.com

Commercial Hôtels et Restaurants : Région Parisienne

La société offre donc des perspectives très larges en termes d’enrichissement des connaissances et des compétences. La curiosité, le dynamisme et le goût pour le contact humain sont des traits de caractère essentiels à tout nouveau collaborateur.

Une formation aux processus métiers est assurée sous la responsabilité du responsable du pôle hôtels/restaurants.

Dans le cadre de son développement la société recherche :

Détails du poste et des missions:

Profil :

  • Bac +2 minimum  à dominante commerciale / tourisme
  • Parfaite maitrise du pack office et Internet
  • Langues obligatoires : Français et anglais (niveau convenable)
  • Une expérience dans le démarchage et la vente de solutions auprès d’une clientèle d’hôtels /restaurants Parisiens est indispensable
  • Expérience ou sensibilité pour les nouvelles technologies (Web design, référencement, etc..) est souhaitée
  • Ouverture et vivacité d’esprit, motivé, ayant un bon relationnel
  • Forte motivation à vendre des produits immatériels, en cycle moyen / long.
  • Doit être autonome et organisé pour ce poste en HOME OFFICE

Idéal pour un profil commercial aguerri qui cherche une rémunération motivante

Missions :

  • Développement du CA auprès de nouveaux clients hôtels / restaurants parisiens en accord avec la stratégie de l’entreprise. (dpt 75, 77, 78, 91, 92, 93, 94, 95)
  • Assurer le lancement et le développement des clients dans les meilleures conditions.

Tâches (liste non-exhaustive) :

  • Traitement des demandes entrantes Hôtels et restaurants
  • Prospection active de nouveaux clients, soit par des actions individuelles, soit en collaboration avec le Marketing / Communication (prospection)
  • Suivi commercial et administratif de son portefeuille prospects (contact téléphonique, visites, informations, tarifs, démonstrations…)
  • Participer à l’organisation et actions de communications (salons, formations) en collaboration avec le Marketing / Communication
  • Préparer les devis et propositions commerciales
  • Prendre connaissance des demandes clients et les traiter dans le respect du processus commercial
  • Prendre en compte les réclamations clients qui lui parviennent directement
  • Interaction avec le Service Client Hôtel afin de concrétiser les objectifs de ventes additionnelles.
  • Mise à jour du CRM interne
  • Reporting au responsable du pôle hôtel

Salaire motivant selon les qualifications, avec prime sur objectif.
Package incluant véhicule, matériel informatique, frais déplacement
Poste en Home Office en région Parisienne (8 départements)

Merci d’envoyer votre CV à :

Franck Leprodhomme – Directeur Commercial

Email : recrutement@reservit.com

Commercial France Hôtels et Restaurants

Le secteur d’activité dans lequel évolue Reservit est en perpétuel mouvement, les équipes sont jeunes et proviennent d’horizons divers et variés. La société offre donc des perspectives très larges en termes d’enrichissement des connaissances et des compétences. La curiosité, le dynamisme et le goût pour le contact humain sont des traits de caractère essentiels à tout nouveau collaborateur.

Une formation aux processus métiers est assurée sous la responsabilité du responsable du pôle hôtels/restaurants.

Dans le cadre de son développement la société recherche :

Détails du poste et des missions:

Missions :

  • Développement du CA auprès de nouveaux clients hôtels / restaurants France et Export en accord avec la stratégie de l’entreprise.
  • Assurer le lancement et le développement des clients dans les meilleures conditions.

Tâches (liste non-exhaustive) :

  • Traitement des demandes entrantes Hôtels et restaurants
  • Prospection active de nouveaux clients, soit par des actions individuelles, soit en collaboration avec le Marketing / Communication (prospection)
  • Suivi commercial et administratif de son portefeuille prospects (contact téléphonique, visites, informations, tarifs, démonstrations…)
  • Participer à l’organisation et actions de communications (salons, formations) en collaboration avec le Marketing / Communication
  • Préparer les devis et propositions commerciales
  • Prendre connaissance des demandes clients et les traiter dans le respect du processus commercial
  • Prendre en compte les réclamations clients qui lui parviennent directement
  • Interaction avec le Service Client Hôtel afin de concrétiser les objectifs de ventes additionnelles.
  • Mise à jour du CRM interne
  • Reporting au responsable du pôle hôtel

Profil :

  • Bac +2 minimum  à dominante commerciale / tourisme
  • Parfaite maitrise du pack office et Internet
  • Langues obligatoires : Français et Anglais + troisième langue idéalement
  • Expérience ou sensibilité pour les nouvelles technologies (Web design, référencement, etc..)
  • Une expérience dans la vente de solutions auprès d’une clientèle d’hôtels restaurant serait appréciée
  • Ouverture et vivacité d’esprit, motivé, ayant un bon relationnel
  • Forte motivation à vendre des produits immatériels, en cycle long.
  • Idéal pour une personne en début de carrière avec première expérience de la vente recherchant un poste fixe motivant.

Salaire motivant selon les qualifications, avec prime sur objectif.

Poste situé à la Penne sur Huveaune

Merci d’envoyer votre CV à : Nicolas Dominici – Responsable Commercial

Email : recrutement@reservit.com

Chargé(e) de Clientèle / Chef de projet H/F

Pour asseoir cette position et gérer nos clients en France et à l’étranger, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Clientèle / Chef de projet.

Principales missions  :

Rattaché(e) au Service Clientèle vous serez en charge du suivi complet d’un portefeuille clients. Vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Gestion de projets
  • Identifier les besoins de vos clients, élaborer les cahiers des charges et apporter des solutions en collaboration avec les équipes technique et commerciale puis présenter les solutions trouvées aux clients ;
  • Gestion et suivi des problèmes techniques en collaboration avec notre R&D ;
  • Traitement des bugs clients et réalisation de tests fonctionnels en relation avec le département R&D.
  • Assurer la formation et le support des clients sur nos différents produits ;
  • Analyse et suivi du portefeuille clients ;

Profil & Compétences:

  • Formation Bac +3 en commerce, tourisme ou informatique.
  • Un minimum de 2 ans en gestion de projets est requis.
  • La connaissance de l’hôtellerie et de l’E-commerce est un plus.
  • Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, CRM, Internet).
  • Anglais courant impératif.
  • Grande rigueur, réactivité.
  • Excellente capacité d’organisation.
  • Qualités rédactionnelles.
  • Sens du service client.

Lieu de travail :

Marseille (La Penne sur Huveaune).

Salaire :

Fixe. Avantages : Mutuelle / Tickets Restaurants / Intéressement / Prime vacances.

Envoyez vos candidatures :

Par e-mail à : recrutement@reservit.com

Chef de projet et Administrateur Système, Réseau et Sécurité

Notre développement international nous amène sur des projets de plus en plus importants nécessitant d’interfacer notre solution avec des systèmes externes de plus en plus complexe.
Pour cela, notre architecture doit sans cesse s’adapter afin d’anticiper les charges importantes engendrées par notre succès. Nous avons une très forte culture des solutions open source qui nous permettent de maintenir notre avance technologique.
Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de projet et Administrateur Système, Réseaux et Sécurité Linux Senior H/F pour embauche en CDI vous aurez pour mission :

  • Gestion des incidents corporatifs et de production niveau 2 et 3.
  • Suivi des demandes et évolutions des hébergements client.
  • Garant de l’infrastructure centrale au niveau de sa performance et de sa disponibilité, monitoring de l’architecture (Nagios/Shinken/Collectd)
  • Suivi des mises à jour de sécurité, gestion du changement, maintien de la confirmité PCI-DSS « Service Provider Level 1 », à la fois sur le plan technique
    et organisationnel.
  • Gestion et exploitation de plus de 200 VM Linux Debian/Ubuntu.
  • Gestion des systèmes de sécurité : firewall, VPN, IDS.
  • Intéraction constante avec l’équipe « DevOps » afin de profiler et mesurer les performances applicatives.
  • Participation au projet R&D en amont avec les équipes de Dev
  • Rédaction de notes techniques et de plans d’architecture pour l’évolution de notre système de production.
  • Vous avez l’habitude de travailler en mode projet : suivi et reporting. Vous serez l’interlocuteur projet priviligé de l’équipe vis à vis des autres équipes.

Minimum Bac + 5 en informatique, vous avez impérativement entre 8 et 10 ans d’expérience en administration système et réseau.

  • Vous avez de solides connaissances réseau et sécurité : architecture réseau, VPN, SSL
  • Vous maitrisez les distributions Linux Ubuntu et Debian, et vous avez une forte culture OpenSource (apache, haproxy, Mysql/Percona, jboss, rsyslog, ElasticSearch, logstash, pfSense)
  • Vous maîtrisez les techniques de virtualisation : XenServer, SAN, iSCSI.
  • Vous maîtrisez les techniques de déploiement automatisé (Jenkins, puppet)
  • Vous maîtrisez le déploiement en cluster en solution OpenSource (Mysql/MMM, Jboss/Jgroups/Jbosscache, pfSense, BSD/CARP, GlusterFS)
  • Vous maitrisez les outils de sécurité OpenSource (Snort, OpenVAS, mod_security, OSSEC)
  • Vous connaissez les langages de scripting perl et shell.
  • Un expérience PCI-DSS serait un plus
  • Vous maitrisez l’anglais.

Vous serez intégré à une équipe de 4 personnes en pleine construction. Vous êtes autonome tout en ayant l’esprit d’équipe. Vous avez de solides connaissances en administration des systèmes, du réseau et de la sécurité et faites preuve d’un sens du service et de disponibilité avec les clients et les autres membres de l’équipe.

Situé dans l’ActiParc de la Penne sur Huveaune entre Marseille et Aubagne, venez rejoindre une entreprise dynamique et en forte croissance grace au developpement de produit innovant autour de notre solution Reservit.
Merci d’envoyer courrier de motivation et CV à l’adresse : recrutement@reservit.com